第六百五十三章来而不往非礼也十(2 / 2)

次,王力是我手把手打出来的人,在忠诚方面不存在问题,而且他还认真负责。我觉得,他是食品公司最为合适的人选,这一点你有异议吗?”。

“没有,这一点我确认,王力调过去的确是最为合适的,可是,他走了保安公司怎么办?”李雨欣点了点头说道。

“你听我慢慢的说,既然王力调过去是最为合适的选择,那么咱们就先把这个事情给定下来,那就是把王力调到餐饮公司去。那么现在的问题就是谁来接替王力的位置来负责保安公司的工作。你刚刚也说了,保安公司是一家上亿资产的公司,给这个公司选择掌门人当然是一个非常慎重的问题。我个人觉得,这个人起码要具备几个条件,第一点,要有能力,要有掌控住这个公司展的能力,能够掌控住局面。第二点,要有头脑,有一定的展眼光。只有这样才能让保安公司有进一步的展空间。第三点,要有专业技能,要懂经济、懂市场懂管理。第四点,要对保安公司非常了解,如果对于保安公司都不了解又怎么去管理呢?第五点,也就是对于公司的诚信,问题还是问道现在这个问题,现在还没有成立集团公司,还没有成立垂直上下管理的机制,保安公司怎么展,所有事情其实都是这个负责人说了算的。所以,负责人的诚信非常的重要。你觉得符合这几点的人公司里还有谁?你觉得从外面挖来的人真的合适给他一个这么重要的位置吗?我之所以选择陈俊良是有我的道理的,绝对不是一拍脑袋随便说的“叶凌天慢慢地向李雨欣做着解释工作。